本次公开招聘工作贯彻公开、公平、公正、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考核、录用等程序进行。

（一）报名时间

公告发布之日起至2025年3月20日17：00截止，过期提交或不按照规定要求提交的报名信息将不予受理。

（二）报名方式

本次招聘采取线上简历投递，报考人员需提供个人简历、身份证、学历学位证书、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》等相关材料（岗位要求具备专业技术资格或执业资格的，还需提供相应的资格证书+执业证书）将以上相关材料PDF扫描件，汇总到一个文件夹，“岗位名称（以发布公告的科室及岗位名称为准，如：胸腔外科医师/训练康复科技师/护理等）+姓名+手机号”命名，以压缩包形式（与文件夹命名一致）于3月20日17:00前按照要求发送至指定邮箱rlzy986@126.com。

（三）笔试及面试

报名结束后，我单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，将在简历统一投递结束后7个工作日内将符合笔试条件人员的通知结果以邮件形式发送，笔试结束后7个工作日内将符合面试条件人员的通知结果以邮件形式发送，请大家务必保持电子邮箱号准确、电话畅通，并定时查看邮件，确保信息畅通。

（四）体检

按照笔试及面试结果确定体检对象。无故不参加体检人员，视作放弃。

（五）政治审查

对通过面试、体检合格的人员在规定时间内进行资格条件的复核和政治审查，结果作为是否录用的依据。

录用人员试用期满后，考核合格者，予以正式录用；不合格的，取消录用。有工作经验的拟录用人员在办理报到前，须与原单位解除合同。